Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in für den Bereich Investition & Finanzierung (w/m/d)

Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in für den Bereich Investition & Finanzierung (w/m/d) | Hochschule Ruhr West | 465

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 2 - Wirtschaftsinstitut eine:n motivierte:n
Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in für den Bereich Investition & Finanzierung (w/m/d)
Kennziffer 127-2024 | Teilzeit (50 %) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E11
Am Wirtschaftsinstitut der HRW arbeiten Sie in einem teamorientierten und dynamischen Umfeld. Unsere Lehre und Forschung sind in höchstem Maße anwendungsorientiert und interdisziplinär. Unseren Studierenden vermitteln wir alle relevanten theoretischen Grundlagen sowie aktuelle Praxistrends. Gerne sehen wir eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung z.B. in Form eines Masterstudiums oder einer Promotion und bieten ggf. fachliche Unterstützung.

Ihre Aufgaben

• Selbständige Erstellung von Lehrmaterialien insbesondere Entwicklung von Übungsaufgaben und Fallstudien
• Mitarbeit bei der Entwicklung digitaler Lehrformen für die bestehenden Lehrveranstaltungen
• Unterstützung in der Lehre und Unterstützung bei Prüfungsarbeiten
• Betreuung von Studierenden bei Modulen und Abschlussarbeiten
• Auswahl und Betreuung von Tutoren und studentischen Hilfskräften
• Inhaltliche Vor-/Nachbereitung von Forschungsarbeiten
• Administrative Tätigkeiten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges
• Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Investition & Finanzierung, Portfoliomanagement und Unternehmensbewertung wünschenswert
• Interesse an Weiterbildung und Forschungsarbeiten zu aktuellen Entwicklungen in der Finanzwirtschaft wie Kryptoassets, Anwendungen der künstlichen Intelligenz oder ESG
• Didaktisches und pädagogisches Geschick
• Geübter Umgang mit den gängigen Office-Programmen
• Sichere schriftliche und mündliche sowie fachbezogene Kommunikation
• Selbstständigkeit, Kreativität und Teamfähigkeit

Bitte beachten Sie:

• Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 15.12.2024 über unser Bewerberportal.
• Die Stelle ist befristet für 3 Jahre ab Einstellung (bzw. bis zur max. Befristungsdauer gemäß § 2 (1) WissZeitVG) in Teilzeit (50%) zu besetzen.
• Bei Interesse an Projekt- oder Forschungsarbeiten im Gebiet Finanzen und Controlling oder als Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in in anverwandten Bereichen ist eine Aufstockung bis auf 100% denkbar.
• Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die Vorstellungsgespräche sind für den 15.01.2025 terminiert.

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.
Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen Sie über Ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!

Darauf können Sie sich an der HRW freuen:

• Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team
• Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld
• Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und
• Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung
• Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten,
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für
• Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie
• Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote

Egal wie Sie anreisen:

• Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)
• Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür
• Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)

Bei fachlichen Fragen:
Prof. Dr. Alexander Bönner
Professur für A-BWL insb. Investition & Finanzierung
Telefon: 0208 882 54-346
Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
Anja Dörger
Personalservice
Telefon: 0208 882 54-189
Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
Simone Krost
Zentrale Gleichstellung
Telefon: 0208 882 54-740
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