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Werkstudent*in Sportentwicklungsplanung (m/w/d)

Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland.
Der Fachbereich 40 (Bildung und Sport) bewerkstelligt mit seinen Mitarbeitenden unter anderem die Verwaltung der städtischen Schulen, der städtischen Schwimmbäder und Turnhallen und bietet mit der Volkshochschule eine wichtige Bildungseinrichtung für die Bürgerinnen und Bürger Recklinghausens.
Weitere Informationen zum Fachbereich finden Sie hier.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

Werkstudent*in Sportentwicklungsplanung (m/w/d)

Es handelt sich um eine zunächst auf ein Jahr befristete Teilzeitstelle für Studierende mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 20 Wochenstunden nach Entgeltgruppe 4 TVöD.

Ihre Aufgaben

  • Ständige Begleitung des externen Unternehmens und Bereitstellung relevanter Daten und Information seitens der Verwaltung
  • Unterstützung bei der Erhebung und Auswertung von Daten zu Sportangeboten, Nutzungszahlen und Bedarfen der Stadt Recklinghausen
  • Unterstützung bei der Durchführung von Umfragen oder Interviews mit Bürger*innen, Sportvereinen und anderen Stakeholdern
  • Erstellung von Berichten, Präsentationen und Informationsmaterialien zur Sportentwicklungsplanung

Ihr Profil

  • Für die gesamte Dauer der Tätigkeit muss eine gültige Immatrikulationsbescheinigung in einem Studiengang der Fachrichtung Sportmanagement, Projektmanagement, Stadtplanung oder vergleichbarer Fachrichtung vorliegen

Alle wesentlichen Anforderungen finden Sie im beigefügten Anforderungsprofil, das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist.

Das bieten wir Ihnen

  • einen sichereren Arbeitsplatz - auch in Krisenzeiten
  • eine flexible Arbeitszeit (bis zu 20 Std. / Woche), die nach Rücksprache mit dem Team an aktuelle Kurs- / Semesterpläne angepasst werden kann
  • Bezahlung nach EG 4 TVöD
  • Pre- und Onboarding-Angebote
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • je nach Einsatzgebiet: Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Förderung der persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung
  • ein fortschrittliches Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • eine sinnstiftende Tätigkeit, die zur Förderung von Gesundheit, Integration und sozialer Teilhabe beiträgt

Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.
Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Onlinebewerbung bis spätestens zum
4. Mai 2025. Bewerben Sie sich hier.Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnenim Fachbereich Bildung und SportHerr Kunz, Abteilungsleitung Sport, Tel.: 02361/50-2294
Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen
im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement
Herr Graw, Personalentwicklung / -marketing, Tel. 02361/50-1338
Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten sechs Monate gespeichert und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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