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Studentische/ Wissenschaftliche Hilfskraft (all genders) beim Internet Policy Review

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Studentische/ Wissenschaftliche Hilfskraft (all genders) beim Internet Policy Review

Studentische/Wissenschaftliche Hilfskraft (all genders) für die Online-Redaktion beim Internet Policy Review

Wie funktioniert die Herausgabe eines Online-Fachjournals hinter den Kulissen? Welche Arbeitsschritte müssen durchlaufen werden, bis ein fertiger Forschungsartikel oder eine ganze Sonderausgabe (Special Issue) veröffentlicht werden können?
Wenn Dich diese Fragen interessieren und Du Spaß an der Arbeit mit Forschungstexten hast, bewirb Dich als SHK/WHK für die Online-Redaktion und arbeite an der Herausgabe des Internet Policy Review mit. Das Fachjournal, das vom CAIS zusammen mit dem Alexander von Humboldt Institut für Internet und Gesellschaft (HIIG) in Berlin herausgegeben wird, beschäftigt sich mit Fragen der Internetregulierung vor dem Hintergrund der digitalen Transformation unserer Gesellschaft.
Der Internet Policy Review erscheint auf Englisch - gute Englischkenntnisse sind daher Voraussetzung.
Die Stelle unfasst 10 Stunden/ Woche und ist (zunächst) bis zum 30.09.2025 befristet.

Deine Aufgaben

  • Einpflegen und Bearbeiten von Artikeln auf der Webseite des Internet Policy Review
  • Erstellen von Literatursammlungen im Literaturverwaltungsprogramm Zotero
  • ggf. weitere Aufgaben wie Socal-Media-Posts für das Journal oder Sichten von eingereichten Artikeln

Dein Profil

  • Du bist als Student:in an einer Universität oder (Fach-)Hochschule eingeschrieben
  • Du hast Interesse an der Mitarbeit an einem englischsprachigen Fachjournal
  • Du arbeitest gerne mit Forschungsliteratur und hast ein Auge für Details
  • Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Programmen
  • Du hast gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Du hast Erfahrungen mit dem Literaturverwaltungsprogramm Zotero und/oder der Arbeit im Backend von Webseiten (wünschenswert, aber keine Voraussetzung)

Unser Angebot

  • Home-Office (ortsflexibel innerhalb Deutschlands) und ein offenes, modernes Büro mit sehr gut ausgestatteten Arbeitsplätzen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Anonyme Gesundheitshotline, vergünstigte Sportkurse und interne Workshops zu gesundheitsrelevanten Themen
  • Flexible Arbeitszeiten, familiengerechtes Arbeiten und Eltern-Kind-Büro
  • Umfangreiche gleichstellungspolitische Maßnahmen (z.B. kostenfreie interne Workshops zum Thema Kommunikation, digitaler anonymer Kummerkasten) und Internes Netzwerk CAISrainbow

Bitte bewirb dich mit Lebenslauf und Anschreiben über den unten stehenden "Bewerben"-Button bis zum 02.04.2025.
Bei Fragen zur Stelle wende dich bitte an Dr. Nina Hahne (nina.hahne@cais-research.de).
Bei organisatiorischen Fragen wende dich bitte an Mandy Pleep (mandy.pleep@cais-research.de).
Wir fördern aktiv die berufliche Gleichstellung aller Menschen! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Alters, Geschlechts (m/w/x/d) und gleich welcher kulturellen und sozialen Herkunft. Bewerbungen von Personen unterrepräsentierter Gruppen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerbungen von anerkannt Schwerbehinderten bzw. ihnen gleich gestellte Personen bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.
Kosten einer Bewerbung sowie Fahrtkosten können nicht übernommen werden.
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Standorte

Konrad-Zuse-Str. 2a, 44801 Bochum, Deutschland
Hybrides Arbeiten
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Center for Advanced Internet Studies (CAIS) gGmbH

Das CAIS ist ein innovatives und aktives Forschungszentrum. Es bietet zahlreiche Möglichkeiten, Spitzenforschung zu betreiben, sich mit engagierten Kolleg:innen auszutauschen und mit Digitalisierungsforscher:innen aus aller Welt zusammenzuarbeiten.
CAIS is an innovative and active research center. It offers numerous opportunities to conduct cutting-edge research, exchange ideas with dedicated colleagues and collaborate with digitization researchers from all over the world.

Was Mitarbeitende über das CAIS sagen

A.P.: "Es ist großartig, dass Menschen mit so unterschiedlichen Hintergründen respektvoll und auf Augenhöhe miteinander arbeiten. Ich genieße auch die Freiheit, meine Arbeit so zu gestalten, wie es für mich am besten passt."
A.P.: “It's great that people with such different backgrounds work together respectfully and as equals. I also enjoy the freedom to organize my work in the way that suits me best.”

Kontaktperson

Mandy Pleep:
+49 234 9531-5006
E-Mail anzeigen
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Unbefristet, Vollzeit

Veröffentlicht am 21.03.2025

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