Sozialarbeiter, Sozialpädagoge (w/m/d) für Pflegekinderhilfe DIE OPTION

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Sozialarbeiter, Sozialpädagoge (w/m/d) für Pflegekinderhilfe DIE OPTION Sozialarbeiter, Sozialpädagoge (w/m/d) für Pflegekinderhilfe DIE OPTIONKopfbereichArbeitSozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagoginSozialarbeiter, Sozialpädagoge (w/m/d) für Pflegekinderhilfe DIE OPTIONWellenbrecher e.V.VollzeitHerne, Westfalenab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: adäquate Bezahlung

Wellenbrecher e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Jugendhilfe. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt! Gute Teamarbeit und Gestaltungsraum sind uns in der vielfältigen pädagogischen Arbeit wichtig.
Für unseren Fachbereich Pflegekinderhilfe DIE OPTION in Herne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) mit akademischem Abschluss. Der Sitz der Pflegekinderhilfe DIE OPTION ist in Herne, Außenstellen sind derzeit in Hamm, Dortmund, Frankfurt und Oldenburg.

Ihre Aufgaben

Beratung von Pflegefamilien im Rahmen von Maßnahmen in der Eingliederungshilfe gemäß SGB IX
Beratung von Pflegefamilien im Rahmen von Maßnahmen in der Jugendhilfe gemäß SGB VIII
Beratung von leiblichen Eltern
Begleitung und Beratung von Pflegekindern
Kooperation mit Behörden und anderen Diensten
Weiterentwicklung von Konzepten und Angeboten
Gewinnung, Auswahl und Schulung von geeigneten Pflegepersonen

Wir wünschen uns von Ihnen

ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik (gerne Diplom/Master)
mehrjährige Berufserfahrung in der Jugendhilfe/Eingliederungshilfe
Motivation und Kompetenz, mit komplexen Systemen zu arbeiten
gute soziale und fachliche Kompetenz im Umgang mit Kindern und Erwachsenen
Flexibilität, Freude am selbstständigen Arbeiten
Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
Reflexionsfähigkeit sowie Konfliktlösungskompetenz
eine gültige Fahrerlaubnis (zur Nutzung der Poolfahrzeuge) und Bereitschaft zu Dienstfahrten

Wir bieten Ihnen

ein interessantes Arbeitsfeld in einem stetig wachsenden Fachbereich
eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und weitgehend selbstständige Tätigkeit
einen modernen Arbeitsplatz in einer offenen Teamatmosphäre
flexible Arbeitszeiten, die Familie und Beruf vereinbar machen
Unterstützung und Beteiligung bei Aus- und Weiterbildung
regelmäßige Teamberatung und Supervision
Mentoringsystem für neue Mitarbeiter:innen
eine unbefristete Anstellung in einer fachlich etablierten und wirtschaftlich stabilen Organisation
geförderte betriebliche Altersversorgung
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