Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich 68 -Amt für Stadterneuerung und Bodenmanagement- eine/n
Sachbearbeiter/in Auswertungen der Kaufpreissammlung und der Kaufverträge unbebauter Grundstücke sowie Erstellung Grundstücksmarktbericht
Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Voll- und Teilzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 05.01.2025 | Kennziffer: 2024-170-68-TD | Mobiles Arbeiten möglich
Das Aufgabengebiet kann auch mit zwei Teilzeitkräften mit jeweils der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit besetzt werden.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Lindenallee 8, 45212 Essen).
Sie verstärken das Team "Geschäftsstelle des Gutachterausschusses" bei diesen Aufgaben:
- Durchführung von Auswertungen der Kaufpreissammlung zur Ermittlung der sonstigen zur Wertermittlung erforderlichen Daten
- Erstellung und Pflege von Berichten (z.B. Grundstücksmarktbericht, Halbjahresberichte) aus der Kaufpreissammlung in R (Quarto)
- Visualisierung der Ergebnisse in Form von Karten und Diagrammen in R (ggplot2)
- Entwicklung von Dashboards und interaktiven Kartenanwendungen in R (Quarto/Shiny)
- Erfassung und Auswertung von Kaufverträgen unbebauter Grundstücke in der Kaufpreissammlung
- Erteilung von Auskünften aus der Kaufpreissammlung
Dieses Profil zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossenes Studium des Vermessungswesen, der Geodäsie oder der Geoinformatik
- Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich der Datenanalyse
- Kenntnisse in der Entwicklung von Skripten in der Programmiersprache R bzw. Python
- Grundlegendes Verständnis raumbezogener Fragestellungen und Kenntnisse in der Anwendung Geografischer Informationssysteme (GIS)
- Kenntnisse in HTML und CSS sind wünschenswert
- Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)
Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:
- Persönlichkeitskompetenz: Auffassungsgabe I Leistungsbereitschaft I Selbständigkeit I Zuverlässigkeit
- Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit I Kontaktfähigkeit I Konfliktfähigkeit I Überzeugungskraft
- Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen I Innovatives Denken I Organisationsvermögen I Überblick
Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:
- Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten
- Bezahlung nach TVöD bzw. der LBesO sowie - bei Beschäftigten - jährliche Sonderzahlung
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:
Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Herrn Rath, Telefon: 0201/88- 68 500, Fachbereich 68 -Amt für Stadterneuerung und Bodenmanagement-.
Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Herrn Kaspar, Telefon: 0201/88-10 254, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.
Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.
Kommen Sie zum Team Stadt Essen!
Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 05.01.2025 über unser Onlineformular.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
#teamstadtessen!
Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener/innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen/Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.
