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Referent (m/w/d) Sozial- und Mitarbeiterberatung

Für die Evonik Operations GmbH suchen wir am Standort Rheinfelden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referent (m/w/d) Sozial- und Mitarbeiterberatung

Verantwortlichkeiten

  • Beratung: Psychosoziale Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei beruflichen und privaten Anliegen sowie in Belastungssituationen
  • Mediation & Moderation: Mediation und Teammoderation bei beruflichen Konflikten am Arbeitsplatz
  • Coaching: Coaching von Führungskräften bei Konflikten, psychischen Verhaltensauffälligkeiten und im Umgang mit Abhängigkeitsproblemen
  • Schulung & Workshops: Erarbeitung von Schulungskonzepten und Durchführung von Seminaren zu Themen wie psychische Belastung, Stressmanagement und Resilienz
  • Gesundheitsförderung: Mitwirkung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement und Unterstützung der betrieblichen Gesundheitsförderung „well @work“
  • Kooperation: Zusammenarbeit mit internen und externen Fachstellen

Anforderungen

  • Studium: Erfolgreich abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Psychologie oder Pädagogik
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der psychosozialen Beratungsarbeit und Krisenintervention
  • Zusatzqualifikationen: Zusatzausbildung in systemischer oder personzentrierter Beratung bzw. Therapie
  • Konfliktmanagement: Abgeschlossene Weiterbildung und Erfahrung im Bereich Konfliktmanagement
  • Sprachkenntnisse: Beratungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Soft Skills: Beratungskompetenz, Flexibilität sowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit

Was wir bieten

Die Division Technology & Infrastructure bündelt Expertise rund um die Chemieproduktion und ist Treiber von Innovation und Digitalisierung im produktionsnahen Umfeld.
Unsere Business Lines bieten alle Dienstleistungen über den gesamten Lebenszyklus einer Chemie-Produktionsanlage. Wir sind Experten für Prozessentwicklung und können Anlagen bauen, betreiben, Instand halten und rückbauen. Wir versorgen Chemie-Produktionsanlagen mit Energie und Stoffströmen und sind Experten im Verbundmanagement entlang der Supply Chain. Wir sind das Logistiknetzwerk an der Schnittstelle zu Lieferanten und Kunden. Wir betreiben zehn Standorte in Deutschland, weitere in Europa, Asien und Nordamerika und entwickeln und integrieren nationale und internationale Standorte. Dabei stellen wir den rechtskonformen Anlagenbetrieb sicher. Als digitales Rückgrat von Evonik begleiten wir die operativen Divisionen auf dem Weg der digitalen Transformation. Mit Kompetenz, fachlicher Exzellenz und Kreativität schaffen rund 8.100 Mitarbeiter die Plattform für die Lösungen von morgen. Technology & Infrastructure bildet gezielt Nachwuchskräfte aus und entwickelt junge Ingenieure weiter.
Entdecken Sie Technology & Infrastructure
Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle sowie zahlreiche finanzielle, gesundheitsfördernde und soziale Benefits, die in jede Lebensphase passen.
Informieren Sie sich gerne über unsere vielfältigen Benefits:

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 31.01.2025

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