Projektmanager/in (m/w/d) / 11843 / Klinik für Nuklearmedizin

Projektmanager/in (m/w/d)
(Entgeltgruppe: EG 13 TV-L)
Einsatzbereich: Klinik für Nuklearmedizin
Stellen ID: 11843
Eintritt: 01.01.2025
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet
Befristung: 31.12.2026 Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG

Ihre Aufgaben

• Planung, Antragstellung und Initiierung von grundlagen- und anwendungsorientierter klinischer Forschung
• Erstellung von Studienprotokollen bis hin zur Ergebnispräsentation auf Fachtagungen
• Statische Auswertung von wissenschaftlichen Forschungsdaten inkl. Datensätze zur Nuklearmedizinischen Bildgebung und Therapie
• Selbstständige Durchführung von Datenerhebung, -dokumentation sowie direkte nicht-ärztliche Patientenbetreuung
• Selbstständige Erstellung von verschiedenen Arbeitsblättern (CRF) zur Datenerhebung und elektronischen Dateneingabe
• Anleitung und Betreuung von Praktikanten ggf. Doktoranden
• Enge Zusammenarbeit mit Studienzentren außerhalb des Universitätsklinikums sowie mit dem Landeskrebsregister inklusive regelmäßiger Vor-Ort Besuch und Dateneingabe
• Erstellung von Drittmittelanträgen für laufende oder zukünftige Forschungsprojekte

Ihr Profil

• Abgeschlossene Promotion in Humanmedizin, Biologie, Pharmazie, Epidemiologie/Biostatistik oder äquivalenten Studienbereich
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen:

o Im Umgang mit verschiedenen Forschungsanträgen
o Im Strahlenschutz und in der Nuklearmedizin
o In der Durchführung von klinischen Prüfungen
o In statischen Auswertungen

• Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• Fähigkeit zum selbstständigen und sorgfältigen Arbeiten
• Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt
• Freundliches Auftreten mit Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute EDV-Kenntnisse mit gängigen Office-Programmen
• Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache (Wort und Schrift)

Freuen Sie sich auf:

• Ein erfahrenes Präklinisches Theranostik Team
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen: Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.