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Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Personal Schwerpunkt Recruiting

Stellennummer
HTSol00049
Land
Deutschland

Standort

Essen
Funktionsbereich
Personal
Ansprechpartner/-in
Lamija Hodzic
Unternehmensbereich
Jetzt bewerben
Sie sind an HR-Themen interessiert und möchten Ihr Praktikum / Werkstudententätigkeit in der Personalabteilung eines weltweit tätigen Unternehmens absolvieren?
Wir bieten Ihnen einen Praktikumsplatz für mindestens 3 Monate oder eine Werkstudententätigkeit in unserer Personalabteilung am Standort Essen als

Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Personal Schwerpunkt Recruiting

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Ihre Aufgaben

  • Erstellung, Optimierung und Schaltung von Stellenanzeigen sowie Auswahl von geeigneten Jobportalen
  • Vorauswahl von Bewerbungen, Koordination von Vorstellungsgesprächen und administrative Tätigkeiten
  • Abwechslungsreiche Sonderprojekte

Ihr Profil

  • Aktives Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Idealerweise bereits erste Erfahrungen in einer Personalabteilung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten und Offenheit gegenüber neuen IT-Systemen
  • Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten

Ihre Vorteile

  • Attraktive Vergütung
  • Möglichkeit auf eine anschließende Werkstudierendentätigkeit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Hauseigene Kantine
  • Selbstständige Aufgabenbearbeitung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Lamija Hodzic (+49 157 8512601) gerne weiter.

Wer wir sind

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. Weitere Informationen unter www.hochtief.de.

Ihre Aufgaben

  • Erstellung, Optimierung und Schaltung von Stellenanzeigen sowie Auswahl von geeigneten Jobportalen
  • Vorauswahl von Bewerbungen, Koordination von Vorstellungsgesprächen und administrative Tätigkeiten
  • Abwechslungsreiche Sonderprojekte

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  • Aktives Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Idealerweise bereits erste Erfahrungen in einer Personalabteilung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten und Offenheit gegenüber neuen IT-Systemen
  • Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten

Ihre Vorteile

  • Attraktive Vergütung
  • Möglichkeit auf eine anschließende Werkstudierendentätigkeit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Hauseigene Kantine
  • Selbstständige Aufgabenbearbeitung

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Wer wir sind

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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 28.10.2024

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