Operations Engineer (all genders)

• Gemeinsam mit dem Team verantwortest du den Betrieb unseres eigenen Cloud-UC-Dienstes SwyxON
• Planung und Konzeption unserer Plattform-Architektur in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam
• Du verantwortest die Administration und Weiterentwicklung der Host-Struktur, der virtuellen Maschinen und der Windows Domänenumgebung
• Installation, Konfiguration, Störungsbeseitigung, Systemüberwachung, Monitoring, Performance-, Kapazitäts-, Patch- und Backupmanagement fallen in dein Aufgabengebiet
• Du planst die Rollout-Tests vor der Produktivsetzung von neuen Softwareversionen und führst diese durch
• Du bringst deine Erfahrungen und Ideen bei der stetigen Optimierung der IT Service Management Prozesse (Incident-, Change-, Problem- und Release-Management) ein

DU BRINGST MIT

• Technisches Studium (z. B. Informatik oder Elektrotechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Betrieb/Operations mit dem Schwerpunkt Dienste-/Serverbetrieb & Virtualisierung
• Du möchtest deine Erfahrungen aus den Bereichen Applikations-, Datenbank-, und Netzwerkbetrieb sowie deine Kenntnisse über Microsoft Server Betriebssysteme (Domänenadministration, Updateverwaltung, ActiveDirectory) bei uns einbringen
• Du liebst es, Dinge einfacher zu machen und Problemen vorzubeugen, bevor sie aufkommen, probierst gerne Neues aus und weißt, dass man nie ausgelernt hat
• Idealerweise hast du auch bereits Kenntnisse in den folgenden Bereichen: Microsoft SQL Server im Cluster-Verband, VPN Konfiguration & Fehleranalyse, VMware Virtualisierung (ESXi, vSphere), Docker-Technologie und Netzwerktechnik, VoIP & SIP, Monitoring (Zabbix)
• Auf Deutsch und Englisch kannst du sicher kommunizieren
• Ein internationales Arbeitsumfeld mit mehr als 1.100 Kolleginnen und Kollegen an 24 Standorten in Europa
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Verantwortung und selbst organisiertes Arbeiten in agilen Strukturen nach Scrum und Holacracy
• Duz-Kultur
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrrad/E-Bike-Leasing
• Zuschuss zum Job-Ticket
• zusätzlich bis zu 10 Tagen unbezahlten Urlaub pro Jahr
• Corporate Benefits
• Arbeiten mit neuesten Technologien und einer modernen Büro- und IT-Ausstattung
• Eine Menge Spaß bei Mitarbeiter:innen-Events
• Kontinuierliches Lernen und Weiterentwicklung (z.B. Sprachkurse, Enreach Academy oder GoodHabitz)

Mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Kontakt

Anna Horn
bewerbung@enreach.de
0231 4777-123
www.enreach.de