Medizinisch-technische/r Assistent/in (MTA) / Biologisch-technische/r Assistent/in (BTA) (m/w/d) / 1

Medizinisch-technische/r Assistent/in (MTA) / Biologisch-technische/r Assistent/in (BTA) (m/w/d)
(Entgeltgruppe: EG 9b TV-L)
Einsatzbereich: Augenheilkunde - AG entzündliche Orbitaerkrankungen - Labor für Molekulare Ophthalmologie
Stellen ID: 11853
Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Befristet
Befristung: 2 Jahre ab Besetzung Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG

Ihre Aufgaben

• Tierexperimentelles Arbeiten
• Selbstständige Durchführung von molekularbiologischen Analysen (beispielsweise real-time PCR, RNA-und DNA-Isolierung, Westernblot)
• Auswertung und Dokumentationsarbeiten sowie Datenerfassung
• Zellkulturarbeiten und Immunhistochemie

Ihr Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur / zum MTA / BTA
• Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Mäusen
• Berufserfahrung mit molekularer / proteinbiochemischer Ausrichtung
• Erfahrungen mit Zellkulturtechniken
• Umfangreiche praktische Erfahrung in den Bereichen Histologie und Immunhistochemie
• EDV-Kenntnisse (Office-Programme)
• Teamgeist, Sorgfalt, selbstständige Arbeitsweise und Motivation

Freuen Sie sich auf:

• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen: Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.