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Kodierfachkraft (m/w/d) / 12158 / Zentralbereich Medizincontrolling

Kodierfachkraft (m/w/d)
(Entgeltgruppe: EG 9a TV-L)
Einsatzbereich: Zentralbereich Medizincontrolling
Stellen ID: 12158
Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit / 38,5 Std.
Vertragsart: Unbefristet

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten die Primär-, sowie die Fallbegleitende Kodierung der stationären Patienten und stellen die korrekte Dokumentation von Diagnosen und Prozeduren anhand der Krankenunterlagen zur DRG-Abrechnung sicher
  • Qualitätssicherung gemäß § 137 SGB V, Durchführung von Schulungen, Beratung und Unterstützung der Kliniken sowie Unterstützung bei der Umsetzung der Anforderungen des IQTIG und der KGNW
  • Sie prüfen die Prozedurenkodierung und klären kodierrelevante Sachverhalte mit den Ärzten
  • Kodierung mit ID Diacos + Momo
  • Überprüfung der Arztbriefe auf vollständige und MD-sichere Dokumentation

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Kodierfachkraft oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Gesundheitswesen, Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger/in wünschenswert
  • Praktische Erfahrung im Bereich der externen Qualitätssicherung (eQS) nach §136 f SGB V
  • Gute Kenntnisse des DRG Abrechnungssystems inkl. DKR, ICD und OPS-Codes
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, Medico und dem QS-Monitor
  • Fähigkeit zum betriebswirtschaftlichen Denken

Freuen Sie sich auf:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
  • Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
  • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
  • Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
  • Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
  • Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen: Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 25.04.2025

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