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Head of Group (m/w/d) Electrical Engineering

Aufgaben

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die funktionale Führung einer ca. 10-köpfigen Gruppe innerhalb unseres Gesamtbereichs Engineering der thyssenkrupp Uhde GmbH. Spezifischer umfasst das genannte Verantwortungsfeld folgende Tätigkeiten:

  • Führen undamp; fördern: Sie agieren als vertrauensvolle Anlaufstelle für Ihre Mitarbeitenden, dazu gehört auch die Durchführung strukturierter Mitarbeitergespräche und die Förderung von Potenzialen in Form von Leistungsbeurteilungen.
  • Zudem legen Sie besonderen Fokus auf eine hochqualitative Personalentwicklung gemäß dem Motto: Die richtigen Köpfe an der richtigen Stelle.
  • Sie gewährleisten, dass die Leistungen der Gruppe in Projekten höchsten Standards in Bezug auf Qualität, Kosten und Terminen entsprechen.
  • Eine proaktive und zeitnahe Kommunikation mit Projekt- und Baustellenteams sowie die Entwicklung von korrektiven Maßnahmen ist in diesem Kontext enorm wichtig.
  • Dabei reporten Sie selbst an den Abteilungsleiter innerhalb der Linienorganisation.
  • Die Personaleinsatzplanung, Urlaubsplanung und Mobilisierung von Auftragsteams gehören klassischerweise zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Die Koordination von Qualitätssicherungsaufgaben, Bewertung von Verbesserungsvorschlägen und Prüfung gruppeninterner Arbeitsanweisungen liegt in Ihrer Verantwortung.
  • Sie leiten undamp; überwachen Lessons Learned und das Value Engineering innerhalb der Gruppe.
  • Dabei beobachten Sie stets die Entwicklung und Umsetzung innovativer Ansätze zur Steigerung von Qualität und Effizienz.
  • Bei Gruppenmeetings sind Sie im Lead und bieten fachliche Unterstützung bei der Ausarbeitung von technischen Konzepten.

Profil

  • Ein einschlägiger Qualifikations- undamp; Erfahrungshintergrund in Design undamp; Abwicklung von elektrotechnischen Ausrüstungen und Materialien im Bereich der Nieder- und Mittelspannung (z. B. Generatoren, Motoren, Schaltanlagen, Transformatoren, Umrichter, Kommunikationsanlagen, Bulk- und Kabelsysteme).
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Führungsverantwortung oder alternativ in projektleitender Rolle, beispielsweise als Lead Engineer.
  • Breiter Wissenspool in Bezug auf elektrotechnische Berechnungen und internationale Standards sowie Fähigkeiten in der Auslegung von elektrischen Energieversorgungs- und Verteilsystemen
  • Proaktive lösungsorientierte Herangehensweise an herausfordernde Aufgaben sowie Root Cause Analysen idealerweise für verfahrenstechnische Anlagen.
  • Tiefes Verständnis für die Abläufe im Engineering, die Interdependenzen, Arbeitsmethoden, Kalkulation, den Anfrageprozess, Lieferantenmanagement, Dokumentenmanagement, einschließlich relevanter Design- und Abwicklungstools sowie für das Schnittstellenmanagement.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Out-of-the-box-Denken.
  • Beratungs- und Coaching-Fähigkeiten im Hinblick auf die Potenzialentwicklung von Talenten.
  • Fundierte Managementfähigkeiten sowie die Kompetenz, Aufgaben effizient zu delegieren.
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

  • Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW (30 Tage Urlaub, 35 Stundenwoche, Urlaubsgeld und tarifliche Sonderzahlungen, individuelle Leistungszulagen).
  • Flexibles und arbeitnehmerfreundliches Gleitzeitmodell mit Home-Office Anteilen.
  • Attraktives Altersvorsorgemodell mit 6% Zinsen p.A.
  • thyssenkrupp Uhde-interne undamp; konzernweite Weiterbildungsmöglichkeiten (Leadership-Kurse, Projektmanagement-Zertifizierungen, Sprachkurse, Kommunikationskurse, Selbstmanagement, etc.).
  • thyssenkrupp-interne Gesundheitsaktionen und Beratungskonzepte.
  • Vergünstigtes Deutschlandticket, Tiefgaragenparkplätze, E-Ladesäulen, Bike-Leasing Optionen.
  • Kostenlose Snacks, Obst, Kaffee, Tee.
  • Die Möglichkeit, in einem weltweit etablierten Unternehmen die grüne Transformation voranzutreiben.

Kontakt

Sven ThierRecruiting Expert
Wir wertschätzen Vielfalt
Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Vollzeit, Unbefristet

Veröffentlicht am 04.01.2025

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