Data Architekt (m/w/d) Microsoft

Data Architekt (m/w/d) Microsoft

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Chemiebanche sucht als Stabstelle der Datenarchitektur, jemanden für die Gestaltung und Umsetzung der Datenarchitekturstrategie. Ziel ist es innovative Daten- und Analyseinitiativen im gesamten Unternehmen zu ermöglichen.
Der Fokus der Datenarchitektur liegt auf dem Aufbau einer neuen Microsoftbasierten Datenlandschaft.

Aufgaben

• Ausarbeitung einer Datenarchitektur Strategie mit verschiedenen Verantwortlichen des BI Teams
• Entwicklung von End-to-End-Lösungen für Datenbeschaffung, -verarbeitung/Integration und -bereitstellung, um das Enterprise Data Architecture-Team mitaufzubauen
• Marktrecherchen und Bewertungen zur Optimierung uder Analyticswelt.
• Mitwirkung an Datasicherheit und Dataquality Projekten
• Du bist der Hauptansprechpartner für Datenarchitekten und bist für die Fachliche unterstützung mitverantwortlich
• Beitrag zur Entwicklung klarer Architekturrichtlinien und -standards und deren konsequente Umsetzung

Anforderungen

• Erfahrung in einer verantwortungsvollen Position im Bereich Datenarchitektur.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung großer und belastbarer Datenplattformen und Architekturen.
• Ausgeprägtes Verständnis für moderne Datenarchitekturen und fortlaufende Weiterentwicklung der Kenntnisse.
• Breites Wissen/Verstädnis im Bereich BI Frameworks (Data Science, Data Analytics, Data Engineering, DWH)
• Kommunikation mit dem C Level
• Microsoft Afiinität

Benefits

• Attraktive Vergütung und großzügiger Urlaubsanspruch von über 30 Tagen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Option für mobiles Arbeiten
• Zusätzliche Mobilitätsvorteile wie kostenlose Tankoptionen oder Deutschlandticket
• Vielfältige Gesundheitsleistungen durch Partnerschaften mit Gesundheitsanbietern
• Modernes Arbeitsumfeld mit state-of-the-art-Technologien
• Hoher Gestaltungsspielraum und Gelegenheit zur persönlichen Weiterentwicklung

Wir suchen genau Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angaben der Referenznummer SGG - 143411 sowie Ihren Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Ihr Ansprechpartner für diese Position ist: Herr Sami G. Sengül
(sami.sengul@goodmanmasson.de) /Tel.: +492119598-5443
Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu einen ganzeinheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen. Um mehr über unseren D&I Ansatz bei Goodman Masson zu erfahren, klicken Sie hier: