Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung 2025 (w/m/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung 2025 (w/m/d) Ausbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung 2025 (w/m/d)KopfbereichAusbildungKaufmann/-frau - Spedition und LogistikdienstleistungAusbildung Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung 2025 (w/m/d)Deutsche Bahn AGVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Hagen, Westfalenab 01.09.2025HeuteStellenbeschreibungBenötigter Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 1. September 2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (w/m/d) für die DB Cargo AG am Standort Hagen.
Das erwartet dich in deiner Ausbildung:
Du machst dich mit der Planung und Organisation von Güterversand, -umschlag, Lagerung und logistischen Leistungen - national und international - auf allen Verkehrswegen vertraut
Fachkundige Beratung unserer ausländischen Geschäftspartner:innen und Kund:innen
Erstellung von Preiskalkulationen und Angeboten
Berechnung von Transportdienstleistungen
Du sorgst dafür, dass Güter zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind

Dein Profil

Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet
Deine Fremdsprachenkenntnisse sind gut
Du arbeitest gern im Team
Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus

Deine Vorteile

Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst.
Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg.
Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.
We promote flexible, individual working time models and, where operationally possible, provide support through modern forms of work such as home office or mobile working.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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