Administrativer Sachbearbeiter Personalentwicklung (m/w/d)
Die Kunden ist ein Unternehmensverbund im deutschen Einzelhandel
Ihre Aufgaben
Betreuung und Qualitätssicherung der internen digitalen Lernsysteme
Selbständige Durchführung von Live-Online-Schulungen zur Förderung der digitalen Kompetenzen im Unternehmen sowie die Organisation der Schulungen im Vorfeld
Live Online Schulungen für unser Trainerteam im internen digitalen Lernsystem anlegen und abstimmen
Telefonische oder über die Ticketsysteme OTRS und SAP Solman Bearbeitung eingehender Supportanfragen
Administrative Betreuung des gemeinsamen Email-Sammelpostfachs und Dokumentieren von Arbeitsprozessen
Ihre Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen
Erfahrung in der Personalentwicklung- speziell im digitalen Bereich
Fundierte Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Programmen
Spaß am Arbeiten in einer administrativen Tätigkeit
Kommunikative und organisierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt
Ihre Vorteile
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Angenehmes Arbeitsklima
Flexible Arbeitszeiten
Hoch moderner, top ausgestatteter Arbeitsplatz
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Remote Möglichkeit
Über Hays:
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.